工作多年,仍在基层:人要善良,但不能没有锋芒

前段时间的一则新闻:「大衣哥」朱之文家的门被人一脚给踹坏了。

和几个朋友吃饭,席间聊到了这个话题。

朋友就讲了他们公司一位员工的故事:

这名员工到公司里已有不少年头了,资历足够,而且工作也是勤勤恳恳,认真负责,是可以很放心地将工作交给他的那种人,但却始终没有高升,如今仍在基层干着。

原因是什么呢?

答案竟然是:人太老实了。

朋友说,这年头靠谱的人难得,这样的员工自然是想重用的,所以也给过几次机会让他做管理方面的工作,但效果都不理想,他人太好了,震不住下面的人,没有威信。

我后来有认真思考过这个问题,职场上这样的人其实还是挺多的,工作认真且努力,业务能力也不错,为人和善,但就是没办法站到一个很高的位置。

所以,今天就写篇小文聊一聊这个问题。不管是初入职场的年轻人,还是已经工作多年的老职场人,我觉得都有必要看一看。

工作多年,仍在基层:人要善良,但不能没有锋芒 图1

 01 

欺软怕硬,是人的天性

我在之前的文章里讲过,很多时候,我们贪图安逸,贪恋舒适区,不想做出改变,这真的是天性使然。

因为改变往往是痛苦的,而避开这种痛苦,则是人的一种本能反应,就好像我们碰到烫的东西,会立马将手伸回来,这是一种本能。

所以,我常说「趋利避害」是人的一大天性。

那么,在这种天性的作用下,就会延伸出另一种天性:欺软怕硬

有这么一句俗语:人善被人欺,马善被人骑。

马之所以被人骑,受人控制,就是因为没有太大的攻击性,对人类而言,它是软弱的,一如我们经常吃的那些家禽,比如鸡鸭鹅猪,它们都是没有攻击性的。

这也是为什么老虎、狮子这样的猛兽,没有人敢骑的原因。

同样的道理,善良的人容易被人欺负,也是因为这样的人没有攻击性。换句话说,与欺负凶恶的人相比,欺负善良的人代价很小。

就比如朋友公司的这位员工,为人善良,没有脾气,那么下面的人就会不惧怕这样一个「老好人」式的领导,自然也就会不服从指挥。

欺软怕硬往往就是这么来的,虽然这样的行为不值得提倡,但客观的讲,这也是人的一种天性。

更准备地讲,这是所有动物的天性,猫敢在老鼠面前得瑟,敢对老鼠张牙舞爪,但它不敢在老虎面前蹦跶,原因也是如此。

我之所以要讲这些,是希望大家在遇到「欺软怕硬」的这些事情时,不要光顾着生气,不要一味地抱怨,这不能解决问题,我们真正要做的是思考背后的原因,去面对。

很多事情,你看透了,想明白了,往往就能快速地过去,就不会深陷其中无法自拔,更重要的是,你就能找到突破口,得以解决问题。

这是一个成熟的人应有的表现。

 02 

做人还是要有点脾气

我常听到有读者说自己不知道如何拒绝别人,即使遇到不合理的要求,也不好意思拒绝,最后搞得自己身心俱疲,特别累。

坦白讲,不管是生活还是工作上,这样的情况还是比较多的。

比如说,有些人自己的工作还没完成,同事又将一堆活丢过来,而他自己却早早开溜了。

这种欺负人的情况,在职场上真的比比皆是,一样的工作岗位,拿着同样的工资,有些人的工作量却是别人的几倍。

再比如说,有些人借钱给朋友,结果对方迟迟不还,好像没发生过一样,可碍于情面,他又不好意思提。

最让人感到不爽的是,对方并不是没有钱还,看他的朋友圈那日子过得比谁都精彩。

... ... 

人生中,有很多这样的糟心事,怎么办呢?

读者「一米」曾讲过她的一段经历。

某年的年底,她老公跳槽去了一家新公司,离职时还有三个月的工资没有结算清,老板说,年底资金紧张,等年后再给。

这一拖,就拖了几个月。

她老公是技术出身,为人老实,属于比较好说话的那种人,每次催问对方什么时候能结款,总是被各种理由搪塞回来。

她说,这摆明了就是不想给钱,就是想往后拖。

后来,她去老公之前的那家公司找到了他们老板,一番激烈地理论后,当天顺利拿到了钱。

对方说,没见过你这样的泼妇。

她怼回去,对付无赖,不撒泼不行啊。

确实如此。

很多时候,你逆来顺受,忍气吞声,就会被欺负得鼻青脸肿;而一旦你奋起反击,露出獠牙,全世界都会对你喜笑颜开。

做人要善良,但有时也真的需要有点脾气,身上要有刺,你可以不扎人,但一定要让别人知道伤害你是需要付出代价的。

往后余生,请你做一个有点脾气的人,没有边界的心软,只会让对方得寸进尺;毫无原则的仁慈,只会让对方为所欲为。

各位可以在文章下方的「写留言」处畅所欲言,互相交流。

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